五大信賴產業推動方案(113年~117年)
五大信賴產業推動方案是113年5月20日總統就職演說時宣示推動，期透過發展半導體、人工智慧、軍工、安控及次世代通訊等五大產業，讓臺灣成為全球民主科技陣營不可或缺並受信賴的夥伴，並藉由創新驅動帶動百工百業發展、創造高薪就業，以及強化國家安全與韌性。
行政院已於114年7月8日核定「五大信賴產業推動方案」，由本會、經濟部、數發部、國科會等相關部會積極推動，各產業之推動策略方向說明如次：
1. 在半導體產業方面，將持續強化國內IC設計研發能量，打造先進半導體研發試量產基地，並致力協助廠商發展先進製程與封裝，穩固國內領先地位。此外，也將積極發展半導體材料及設備，打造我國成為全球半導體全供應鏈中主導者。
2. 在人工智慧產業方面，將推動AI智慧應用高值化發展，數發部已結合國發基金成立新臺幣100億元的基金，專案投資AI數位產業。此外，政府亦將積極爭取國際合作等擴大算力及引進低耗能方案，提升我國在全球AI的影響力。
3. 在軍工產業方面，將持續推動國機及國艦國造，並因應未來無人機軍事與商用發展需求，建立無人機供應鏈，打造國防產業自主能量與量能。
4. .在安控產業方面，將協助國內安控產業發展可信賴的安控產品與解決方案，並將積極發展資安，藉由掌握前瞻技術，並導入半導體、軍工等核心產業，以強化產業資安韌性，讓臺灣成為全球可信賴的安控與資安大國。
5. 在次世代通訊產業方面，將推動6G關鍵技術研發與國際合作，研製B5G通訊衛星及地面設備，接軌國際跨領域應用，加速發展衛星垂直應用，強化我國全域通訊網路韌性。
強化無人機與稀土關鍵供應鏈地位
打造台灣成為無人機民主供應鏈的亞太中心
2026目標：
推動台灣無人機產值達200億元
-1月28日工研院於華府簽署Green UAS授權評鑑及服務協議契約，成美國以外唯一認證據點
-運用研發補助，補齊關鍵模組，強化自主研發
-組團以臺灣館參展，與美、歐、日深化合作，爭取整機與關鍵零組件訂單
-提升量產與系統整合能量，支應軍用及公務應用需求，並拓展國際市場
-補助工研院於六甲建置國際規格測試場域，強化無人機產業的基礎設施
推動國際礦源多元合作計畫
2026措施：
「關鍵礦物應用高值化推動計畫」，鼓勵廠商將過去高度依賴進口的稀土衍生產品，改由國內自行研發與生產，強化產業鏈自主性
-擴大工研院稀土提煉產能，並導入綠色循環技術
-透過國際合作，如本次台美EPPD合作，佈局海外多原料源。此外並搭配環境部擴大廢馬達回收利用規模、掌握本土回收料源
2030目標：
完成稀土量產線滿足50%本土需求
AI新十大建設推動方案(114年~117年)
| 當前世界各國將AI視為影響未來國安、國力、經濟前景之關鍵，且國內面臨少子化、勞動力短缺之挑戰，百工百業需以AI提升價值與競爭力，以AI做為帶動經濟成長的大引擎，打造下世代未來產業，因此，透過規劃AI新十大建設推動方案，形塑從個人、產業到國家全面升級之AI發展戰略，落實臺灣成為智慧科技島的國政願景。 | ||
| 行政院已於115年1月28日核定「AI新十大建設推動方案」，由本會、經濟部、數發部、國科會等相關部會積極推動，各推動策略方向說明如次： | ||
| 一 | 智慧應用 | |
| （一） | 全民智慧生活圈：從智慧交通、醫療、建築、電網到韌性防災等全面整合，實現處處都是AI，提升民眾生活便利性與安全性。 | |
| （二） | 百工百業智慧應用：加強推動中小微型企業導入AI應用，創造新價值，促成百工百業產業AI轉型升級，帶動產業AI化發展。 | |
| （三） | AI數位產業登峰：打造「AI 數位產業 Team Taiwan」，輔導軟體業者開發符合產業需求且易於推廣之AI服務，透過利基型AI平臺，藉既有硬體優勢，提升國際輸出競爭力。 | |
| 二 | 關鍵技術 | |
| （一） | 矽光子技術全球領先：開發矽光子共同封裝(CPO)、超高速及低功耗矽光子傳輸技術，滿足AI高速運算需求，打造世界級矽光子技術及創新應用等。 | |
| （二） | 全球量子能力登頂：建立國家級量子研發實驗室，開發如量子位元晶片、後量子密碼等技術，建立從技術、零組件、製造到應用的量子產業鏈。 | |
| （三） | 全球AI機器人供應鏈樞紐：建立智慧機器人研發中心，強化AI決策、感知與控制等技術開發，以及推廣智慧機器人導入餐飲旅宿、醫療照護、物流巡檢及防災救難等應用場域。 | |
| 三 | 數位基磐 | |
| (一) | 主權AI及算力建設：建置先進運算系統與雲端開發環境，公私協力共同提升AI算力規模，並建構臺灣主權AI訓練語料庫，以及強化資安防禦與韌性。 | |
| （二） | 智慧政府與資料治理：強化跨域資料整合與匯流，並完善相關法規制度，透過高品質、可信賴且易於使用之資料，促進AI應用發展，打造以人為本、創新便捷的智慧政府服務。 | |
| （三） | AI人才生態系引領國際：AI教育從國中小扎根，高中進階學習，大專院校跨域學習，以及培力產業實作人才，同時提升全民使用AI能力與素養，協助延攬海外專業人才。 | |
| （四） | 千億資金驅動創新：結合各部會資源，由政府資金扮演資金點火的角色，誘發民間投資量能，並對接全球創新生態資源，發展我國成為全球創新科技關鍵地位。 | |
國家人才競爭力躍升方案
我國面對長期少子女及高齡化發展趨勢，未來勞動力將出現短缺問題及結構老化現象，復以近年國際間競才激烈，凸顯我國在留才攬才之誘因仍有不足，加上數位科技及淨零轉型發展，導致人才技能之質量不符產業發展需求等諸多挑戰，限縮我國產業升級轉型，進而影響我國經濟發展及整體國力。
基此，為充裕經濟發展所需勞動力，除提升勞動生產力，降低人力需求外，政府透過掌握我國產業人力需求、借鏡國際經驗，完成「國家人才競爭力躍升方案」(以下簡稱本方案)。本方案將從兩大主軸，推動6大策略，以質優量足的人才實現創新繁榮臺灣之願景。
主軸一「強化國家未來人才競爭力」
面對全球產業智慧化及數位化趨勢，半導體、AIoT及生技等重點產業成長人才需求擴增，為滿足產業發展所需人才，將推動「厚植重點產業人才培育」、「厚實人文社會底蘊培養數位技能」及「促進國際學生及人才循環交流」等3大策略及相關具體措施。
主軸二「全球攬才」
因應後疫情時代全球經濟新局及來臺僑外生與日俱增之趨勢，為最大化創造並留住具臺灣經驗的國際人才，將推動「延攬重點產業外國專業人才」、「建構完善留才生態系」、「擴大留用外國技術人力」等3大策略及相關具體措施。
